Contrat de Travail |
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Date: |
31 Septembre 2020 |
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Contrat entre et |
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Entre: ayant son siège socal au: |
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Et demeurant
au: |
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100-Secrets |
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775 Côte de Terrebonne, Terrebonne, J6Y 1H7 |
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514-827-4322 |
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100-secrets@informations-services.net |
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www.constructions-renovations.com |
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1- |
1. |
Le présent contrat en date d'aujourd'ui est conclu
pour une durée limitée. |
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2. |
L'employeur |
100-Secrets |
estime que |
M. Michel Gauthier |
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demeurant ci-haut mentionné, né le |
31 septembre 2020 |
et de nationalité canadienne, possède des atouts |
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nécessaires pour être engagé en qualité de: |
chargé projet. |
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3. |
M. Michel Gauthier |
dit le travailleur a été engagé à titre de travailleur autonome |
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sous le nom de la raison social les entreprises
Michel Gauthier au numéro de N.E.Q. 22563497675 |
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ou d'employé au numéro d'assurance social. |
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4. |
Il a été convenu ce qui suit: |
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4.1 |
Le travailleur se déclarant libre de tout
engagement professionnel, est embauché à partir du |
31 septembre 2020 |
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à durée indéterminée à temps |
plein ou partielle ou sur appel |
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4.2 |
Le travailleur accepte d'être engagé selon les
termes et les conditions énoncés dans ce contrat. Le travailleur accepte |
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d'être subordonnée à l'autorité, la gestion, la
direction et le conseil de l'employeur. |
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4.3 |
Le travailleur effectura toutes les tâches qui
seront lui confiées par |
100-Secrets |
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tant qu'elles seront raisonnable et normalement
effectuées par des personnes engagées dans des postes semblables. |
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4.4 |
100-Secrets |
se réserve le droit de modification du poste ou des
attributions ou des |
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responsabilités du travailleur tant que la
modification est raisonnable et faite conformément aux lois. |
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4.5 |
Le travailleur accepte de respecter les règles,
normes, politiques et pratiques de l'employeur, y compris ses modifications |
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successives. |
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28- |
4.6 |
Le travailleur ne peut pas copie, voler, donner la
propriété intellectuelle de |
100-Secrets |
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Toutes dérogations à cette règle, le travailleur
sera poursuivi en justice à titre de dommage et intérêt. |
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4.7 |
Le travailleur ne peut pas compétitionner |
100-Secrets |
en même temps qu'il est |
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à son service. |
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33- |
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Toutes dérogations à cette règle, le travailleur
sera poursuivi en justice à titre de dommage et intérêt. |
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34- |
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35- |
4.8 |
Le travailleur ne peut pas travailler en même temps
pour une autre entreprise dans le même domaine. |
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36- |
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Toutes dérogations à cette règle, le travailleur
sera poursuivi en justice à titre de dommage et intérêt. |
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37- |
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38- |
4.9 |
Le travailleur ne peux pas suite à son départ de
chez |
100-Secrets |
partir une |
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39- |
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entreprise dans les mêmes domaine que notre
entreprise pour une période de 1 an à compter de la date de son départ. |
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40- |
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Toutes dérogations à cette règle, le travailleur
sera poursuivi en justice à titre de dommage et intérêt. |
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41- |
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42- |
4.10 |
Les domaines de |
100-Secrets |
sont: entrepreneur général et spécialisé, services
d' |
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43- |
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estimations, chargé projet, surintendant de
chantier, inspection de bâtiment, évaluation de bâtiment et service de |
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44- |
|
publicité par Internet incluant la conception de
site Internet. |
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45- |
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Toutes dérogations à cette règle, le travailleur
sera poursuivi en justice à titre de dommage et intérêt. |
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46- |
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47- |
4.11 |
Cependant le travailleur peut travailler suite à
son départ pour une autre entreprise dans les mêmes domaines que |
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100-Secrets |
en tant que employé ou en tant que travailleur
autonome. |
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49- |
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50- |
5. |
La rémunération du travailleur sera comme suit: |
$1000,00 par semaine et par facturation du
travailleur. |
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51- |
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Pour 50 heures semaine. |
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52- |
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53- |
5.1 |
La rémunération du travailleur sera effectué aux
deux semaines et une semaine d'arriérage. |
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54- |
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55- |
5.2 |
Le travailleur bénéficie des mêmes droit et
avantages reconnu par la loi selon son statu. |
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56- |
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57- |
5.3 |
Le travailleur autonome ne peut pas se faire valoir
des droits aux même droit qu'un employé. |
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58- |
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59- |
5.4 |
100-Secrets |
s'engage à assumer certain frais de transport à
partir du premier lieu de |
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60- |
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travail jusqu'au dernier lieu de travail dans une
même journée au taux de $0,60 le kilomètre. Pour avoir droit à ces frais |
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61- |
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le travailleur devra remplir la fiche de transport
détaillant les kilomètres parcourus. Si le travailleur ne remets pas la fiche |
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62- |
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de kilomètre parcourus à temps pour la présente
période de paye. Il sera réputé qu'il n'avait pas de kilomètre à payer. |
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63- |
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100-Secrets |
ne reviendra pas en arrière. Le travailleur a la
responsabilité de livrer à |
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64- |
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temps sa fiche de kilomètre parcourus. |
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65- |
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100-Secrets |
se dégage de toutes responsabilités des accidents
ou bris mécaniques |
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66- |
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pouvant survenir au véhicule du travailleur et le
travailleur accepte ces conditions. |
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67- |
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68- |
5.5 |
Tous les paiements sont payable en argent canadien. |
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69- |
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70- |
6. |
Si le travailleur est un travailleur autonome, il reconnaît que toutes les cotisations et
redevances dues aux termes des lois |
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71- |
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d'assurance chômage, sur les taxes à la
consommation relatives, loi sur les accidents du travail et maladies |
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72- |
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professionnelles ou autres loi sociale ou ouvrière,
ont été dûment versées ou déduites par lui en la manière prescrite. |
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73- |
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et il libére |
100-Secrets |
de tous recours pouvant subvenir. Et je fais cette
déclaration |
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74- |
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la croyant
consciencieusement vraie et sachant qu'elle a le même effet que si elle était
faite sous serment aux termes de |
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75- |
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la loi sur la preuve du Canada. |
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76- |
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77- |
7. |
100-Secrets |
convient dans la mesure du possible de respecter un
délai de préavis de rupture |
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78- |
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d'au moins une semaine. |
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79- |
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80- |
7.1 |
Le travailleur convient qu'il doit respecter un
délai de préavis de rupture d'au moins deux semaines. |
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81- |
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82- |
7.2 |
Tous avis, demande ou autre notification exigé ou
permis par les dispositions du contrat sera adressé par écrit et livré |
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83- |
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par courriel ou en main propre dûment signée. |
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84- |
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85- |
8. |
Ce contrat sera interprété et régi conformément aux
lois de la province du Québec. |
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87- |
9. |
Le temps est une condition essentielle du contrat.
Aucune extension ou variation du contrat ne constituera de |
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88- |
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renonciation à cette disposition. |
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90- |
10. |
Les titres sont insérés pour la commodité des
parties uniquement et ne préjugent pas de l'interprétation du présent |
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91- |
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contrat. Les mots au singulier signifient et
incluent le pluriel et vice versa. Les
mots au masculin signifient et incluent le |
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92- |
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féminin et vice versa. |
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93- |
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94- |
11. |
Ce présent contrat constitue l'intégralité du
contrat entre les parties et il n'y a aucune autre clause ni disposition |
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95- |
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supplémentaire, verbale ou autres. |
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96- |
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97- |
11.1 |
Ce présent contrat est établi en deux exemplaires,
dont un remis à chaque parties. |
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99- |
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100- |
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101- |
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102- |
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103- |
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0 |
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104- |
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Le travailleur |
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105- |
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signées à : |
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106- |
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107- |
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108- |
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109- |
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Signature autorisée de 100-Secrets |
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110- |
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Michel Gauthier, Président |
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